MarketingDirecto.com en la cena anual de Sixt en Fitur

Pabellón 10, 10D02. El mismo espacio que el año anterior ha ocupado Sixt en la 39ª edición de Fitur. Este año la compañía alemana de alquiler de vehículos ha desvelado sus nuevos servicios de movilidad, así como la ampliación de su flota de vehículos tanto para uso vacacional como corporativo.

La empresa cuenta además con un stand exterior en el que se expone un Audi S5 Cabrio, desarrollando además una iniciativa de marketing para que los asistentes a la gran feria internacional del turismo participen en un concurso a través de las redes sociales.

Frente a este coche se encuentra un cañón de aire que produce el efecto de cara distorsionada para que el ocupante del vehículo se sienta como si condujese un descapotable a toda velocidad.

Volvemos a #Fitur2019 , y un año más, ¡no os vamos a defraudar! ?

¿Con qué cochazos os sorprenderemos este año? ??

¡No os olvidéis de visitarnos en el pabellón 10 stand D02! pic.twitter.com/eFQc6FbMnG

— SIXT España (@sixtespana) 15 de enero de 2019

Con motivo de Fitur y con el objetivo de hacer un balance sobre el 2018, Sixt ha celebrado también una cena a la que asistió este medio.

“Ha sido un año de crecimientos generalizados”, han explicado desde Sixt España refiriéndose al pasado año como su “gran año de expansión”. En 2018 la compañía puso en marcha un proceso de ampliación de su negocio que pretende culminar en 2020/2021 con la apertura de más de 50 nuevas oficinas (ya han conseguido 14).

Noches #Fitur19. Hoy en el @sixtespana @SixtDE @fitur_madrid Dinner. Con las #marcas mas originales y distintas, ¡siempre! pic.twitter.com/MMHiUbbluI

— Javier Piedrahita (@jpiedrahita) 24 de enero de 2019

Durante la presentación realizada en la cena Sixt España ha recalcado la importancia del proyecto pionero puesto en marcha centrado en la Formación Profesional Dual. “Un avance muy importante de avanzar hacia las nuevas generaciones”.

La compañía ha recalcado que su modelo de negocio seguirá apostando por los dos pilares que le han hecho llegar hasta la posición en la que se encuentra: la innovación y la tecnología.

Sixt ha aprovechado además la feria para buscar nuevos candidatos que incorporar a su plantilla. El 26 de enero el equipo de recursos humanos realizará un “Recruitment Day” para recoger currículum y realizar entrevistas.

“Estamos en búsqueda activa de los mejores perfiles profesionales que quieran incorporarse a nuestra plantilla en España. La oferta incluye propuestas para diferentes niveles de preparación y experiencia, con diferentes perfiles y ganas de formar parte de una compañía líder, joven y dinámica”, ha explicado en Hosteltur Alba Garberi, responsable de talent management de Sixt España.