Campañas de Marketing

InfoJobs, la plataforma de empleo líder, se renueva y lanza su primera campaña en televisión

InfoJobs renueva su imagen con el objetivo de reforzar su posicionamiento como plataforma líder para encontrar mejores oportunidades laborales y talento.

Esta renovada identidad se respira tanto en la identidad visual como en el tono y la personalidad de marca que transmite InfoJobs. Asimismo, se han implementado funcionalidades y cambios en el producto para dar mayor visibilidad a determinados aspectos, como el salario o los beneficios sociales que ofrecen las empresas, que son muy valorados por los profesionales a la hora de buscar un nuevo empleo. Gracias a estas actualizaciones, todas ellas adaptadas perfectamente a un entorno multidispositivo, la experiencia del usuario estará más enfocada a encontrar el trabajo perfecto para ellos.

"Una de las señas de identidad a lo largo de los más de 20 años de historia de InfoJobs ha sido renovarnos y adaptarnos a las tendencias del mercado laboral. Tenemos estudios que demuestran que hoy en día los profesionales buscan más que un trabajo: buscan trabajar en empresas con buena reputación, compatibilidad entre su vida profesional y personal, un buen salario, proyectos innovadores. Esta renovación de la marca va dirigida precisamente a aumentar la visibilidad que tienen en InfoJobs todas estas oportunidades laborales que permiten a los profesionales avanzar y mejorar en su carrera" explica Gemma Escribano, directora de marketing de InfoJobs.

"InfoJobs, siempre a mejor" es el eslogan de la primera campaña de televisión de la marca

Para amplificar la comunicación de esta renovada identidad de marca, InfoJobs lanza, por primera vez en su historia, una campaña de publicidad. Bajo el eslogan InfoJobs, siempre a mejor el spot muestra que en InfoJobs es posible encontrar las ofertas de trabajo que se adaptan a las motivaciones de cada persona: empleos a media jornada para poder pasar más tiempo con la familia, un salario más alto, proyectos innovadores o entrar en una empresa que ofrece horario flexible.

"Es una pieza muy dinámica, inspiradora y motivadora" explica Escribano. "Queremos que todos los profesionales sepan que en InfoJobs encontrarán oportunidades laborales que les pueden cambiar la vida".

La campaña ha sido ideada por la agencia creativa Drop & Vase y tiene presencia, desde el 18 de marzo, en las principales cadenas de televisión a nivel nacional, radio y medios online.

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Entrar en un nuevo trabajo te puede cambiar la vida

El 75% de las personas que encuentran empleo a través de InfoJobs afirma que este nuevo trabajo ha supuesto una mejora profesional. Principalmente, entrar en un nuevo trabajo ha supuesto para estos profesionales una mejora en el tipo de empresa (58%), en la calidad de vida (54%), a nivel salarial (51%), de horario (50%) o de mejora en la categoría del puesto de trabajo (48%).

En cuanto a los beneficios sociales adicionales al salario que reciben estas personas en su nuevo trabajo, los más percibidos son el disfrutar de horario flexible (23%), tener períodos de jornada intensiva (13%), días extra de vacaciones (13%), disponer de una bolsa de horas libres para gestiones personales (9%) o tener días extra de permiso de paternidad y maternidad (8%).

FICHA TÉCNICA:

Agencia: Drop & Vase

Anunciante: InfoJobs

Sector: empleo

Contacto del cliente: Gemma Escribano, Judith Monmany

Dirección creativa: Ana Vida, David Freixanet

Equipo creativo: Marc Pons, Laura Martinez, Edu Casas

Dirección de cuenta: Raquel Murcia, Patricia Monge

Productora: Puente Aéreo

Director: Sergi Pérez

Piezas: Spot TV 5x20" y 2x10", cuñas de radio 4x10", vídeos internet

Título: #EntraEnInfoJobs

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